餐飲業三大難題:人力短缺、薪資壓力與經營困境

餐飲業三大難題:人力短缺、薪資壓力與經營困境

【INDEX News 黃振綱】

台灣餐飲業正面臨人力短缺、薪資壓力與經營困境等三大挑戰。根據104人力銀行調查,餐飲業服務生職缺人數最多,但平均月薪僅約37,484元,低於全體平均月薪44,725元。此外,業者面臨原物料價格上漲與租金增加等成本壓力,導致經營困難。


一、人力短缺成餐飲業最大困境

根據104人力銀行2023年《民生消費產業人才白皮書》調查,餐飲業服務生職缺人數最多,但平均月薪僅約37,484元,低於全體平均月薪44,725元,顯示餐飲業徵才留才困難。

此外,業者多數缺乏成熟的升遷制度與人才養成計畫,令在意人生規劃的青年卻步。


二、薪資壓力與成本上升

餐飲業者面臨原物料價格上漲與租金增加等成本壓力,導致經營困難。

然而,業者普遍表示,受限於利潤空間,難以為員工加薪,進一步加劇了人力短缺問題。


三、經營困境與市場競爭

餐飲業者在激烈的市場競爭中,面臨經營困境。

為了應對這些挑戰,業者積極尋求創新經營模式,如提供外送服務、開發新菜單等,以吸引顧客並提升營收。

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